Tres nuevos días de huelga para el comercio de alimentación de A Coruña ante el bloqueo del convenio

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CIG, CCOO, UGT y USO convocan paros los días 15, 16 y 17 de agosto y anuncian una manifestación para el lunes 17 en la ciudad de A Coruña
A CORUÑA folga alimentación 23.06
13 Aug 2026

El conflicto laboral en el comercio de alimentación de la provincia de A Coruña volverá a las calles este fin de semana. El personal de supermercados y centros logísticos está llamado a secundar tres nuevas jornadas de huelga los días 15, 16 y 17 de agosto, después de que, según denuncia la CIG, las últimas reuniones de la mesa negociadora terminasen sin avances.

La convocatoria está promovida por las cuatro organizaciones sindicales con representación en la negociación del convenio, CIG, CCOO, UGT y USO, que mantienen la presión sobre la patronal ante la falta de un acuerdo sobre las condiciones laborales del sector.

Desde la CIG-Servizos aseguran que las reuniones celebradas el pasado viernes y este lunes no permitieron desbloquear las negociaciones. El sindicato sostiene que la parte empresarial continúa sin aceptar las principales reivindicaciones de las plantillas. El conflicto acumula ya varias jornadas de movilización. 

La cuestión salarial, en el centro del conflicto

La CIG asegura que la propuesta económica formulada por la patronal no permitiría recuperar el poder adquisitivo de los trabajadores. Según explica la organización sindical, la oferta para el primer año quedaría tres puntos por debajo de su demanda y mantendría un límite en la revisión vinculada al IPC.

El sindicato critica además que esa eventual actualización no se aplicaría con carácter retroactivo, sino que serviría para determinar los salarios del ejercicio siguiente. La CIG considera que esta propuesta no garantiza que los salarios evolucionen al mismo ritmo que el coste de la vida y reclama cambios en la oferta empresarial.

Antigüedad, jornada y permisos

Las discrepancias no se limitan a los salarios. Según denuncia la CIG, la patronal tampoco estaría dispuesta a introducir una compensación económica vinculada a la antigüedad.

El sindicato critica también la reducción de jornada que se pone sobre la mesa, que califica de insuficiente, y asegura que la propuesta empresarial contempla incluir los lunes dentro de los denominados fines de semana de calidad.

La CIG reclama además ampliar los días de asuntos propios y denuncia que, por el contrario, la patronal pretendería introducir cambios que, según su interpretación, empeorarían determinadas condiciones, entre ellas algunas licencias por fallecimiento. También cuestionan la intención de incrementar el control sobre las bajas y su duración.

Así, el sindicato acusa a la patronal provincial de mantener una posición inmovilista y señala especialmente a Gadis y Froiz como empresas de referencia dentro de la representación empresarial.

Piquetes y una manifestación el lunes

Durante las tres jornadas de paro está previsto el despliegue de piquetes informativos en diferentes puntos de la provincia. La movilización tendrá además una expresión pública en la ciudad de A Coruña el lunes 17 de agosto.

La manifestación saldrá a las 12.00 horas del Mercado de San Agustín y terminará en la plaza de Lugo, según ha informado la organización sindical.

Las protestas llegan después de meses de conflicto y de varias convocatorias de huelga, ya que el enfrentamiento entre sindicatos y patronal no es nuevo. En los últimos meses se han producido diferentes movilizaciones y también episodios de tensión entre las partes, mientras continúa pendiente un acuerdo para renovar el convenio provincial. La patronal defendió previamente su propuesta y reclamó retomar la negociación, sin éxito.

Desde la CIG aseguran que los trabajadores deben mantener la presión hasta conseguir un convenio que, a su juicio, garantice mejores condiciones salariales y laborales en el comercio de alimentación de la provincia.

El sindicato hace un llamamiento a la participación en estas nuevas jornadas de paro y en la manifestación del lunes, con la intención de incrementar la presión sobre la patronal y forzar un cambio en la mesa de negociación.

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