Las trabajadoras de las escuelas infantiles municipales de A Coruña protestan contra unos pliegos que consideran un paso atrás
Las trabajadoras de la Red de Escuelas Infantiles Municipales de A Coruña (REIM) se concentraron este jueves ante el Ayuntamiento para expresar su rechazo a los nuevos pliegos que regularán la gestión del servicio. El colectivo considera que el documento deja sin atender las principales reivindicaciones planteadas durante los últimos años y que, lejos de mejorar la situación actual, profundiza en la precariedad laboral que denuncian desde hace tiempo.
La movilización fue convocada tras conocerse el contenido de los nuevos pliegos de contratación de las escuelas infantiles municipales, un servicio que continúa gestionado por empresas concesionarias. Las educadoras aseguran que no se han incorporado medidas que consideraban prioritarias, como la conversión de contratos parciales en jornadas completas, mejoras en los calendarios laborales, más tiempo para tareas de coordinación y preparación educativa o incrementos salariales para un colectivo que, según denuncian, percibe retribuciones próximas al Salario Mínimo Interprofesional.
Las críticas no se limitan a las condiciones laborales. Las profesionales sostienen que el documento tampoco introduce mejoras para la atención de los menores. Entre las demandas que han quedado fuera citan la reducción de las ratios en las aulas, el refuerzo de la atención al alumnado con necesidades específicas de apoyo educativo o la implantación de la pareja educativa, una medida defendida por sindicatos y familias y que ya había sido respaldada por una moción aprobada en la corporación municipal.
Uno de los puntos que más malestar ha generado entre el personal es la incorporación de un criterio de valoración que otorga puntuación adicional a las empresas que ofrezcan hasta 50 horas anuales de trabajo en fines de semana. Según denuncian, estas horas podrían destinarse tanto a actividades propias de las escuelas infantiles como a eventos organizados por el Ayuntamiento.
Las trabajadoras consideran que esta medida amplía sus obligaciones sin resolver previamente las carencias existentes en los centros. También cuestionan la intención municipal de reforzar la formación del personal en necesidades educativas especiales en lugar de implantar un servicio específico de orientación y apoyo profesional.
Desde el colectivo recuerdan que durante el último año mantuvieron movilizaciones y negociaciones con el área de Educación que llevaron a la suspensión temporal de las protestas al existir compromisos de mejora por parte del Ayuntamiento. Sin embargo, aseguran que esos acuerdos no aparecen reflejados en los nuevos pliegos, lo que explica el malestar existente entre el personal.
Las protestas llegan apenas un día después de que el Ayuntamiento presentara en el Consejo Escolar Municipal el balance de las actuaciones realizadas en los centros educativos de la ciudad. Según los datos expuestos por el gobierno local, entre enero y mediados de junio se invirtieron más de 1,4 millones de euros en actuaciones de mantenimiento y se atendieron 1.092 incidencias en los distintos colegios públicos coruñeses. Además, el ejecutivo municipal destacó la participación de más de 32.000 alumnos en los programas educativos impulsados durante el curso 2025-2026.
A pesar de estos datos, las educadoras insisten en que las inversiones en infraestructuras no resuelven los problemas que afectan al funcionamiento diario de las escuelas infantiles municipales y advierten de que están estudiando nuevas movilizaciones e incluso posibles recursos contra los pliegos publicados.