La huelga del bus interurbano en A Coruña entra en pausa a la espera de que CCOO se pronuncie

ACoruñaXa
La CIG suspende el paro de este viernes, pero mantiene activada la convocatoria indefinida mientras sigue el pulso sindical sobre el preacuerdo con UGT
A CORUÑA folga estacion bus
13 Feb 2026

El conflicto laboral del transporte de viajeros por carretera en la provincia de A Coruña vivió este viernes, 13 de febrero, una tregua provisional. La CIG desconvocó el paro previsto para hoy tras una noche de reuniones y la sexta mediación en el Consello Galego de Relacións Laborais, en Santiago, de modo que los autobuses prestan servicio con normalidad. Pese a ello, el sindicato nacionalista recalca que la huelga continúa ‘activada con carácter indefinido’ hasta que CCOO aclare si firma o no el preacuerdo promovido por UGT.

La pausa llega después de semanas de movilizaciones y negociaciones sin entendimiento. En el referéndum celebrado en las estaciones, la plantilla tumbó el texto respaldado por UGT y CCOO: 831 votos en contra frente a 336 a favor.

El documento incluía, entre otras medidas, una subida salarial del 3,4% con efectos retroactivos, límites de horas en jornada continua, un máximo anual de 1.800 horas y un incentivo de hasta 1.000 euros ligado a la reducción del absentismo. La CIG sostiene que el acuerdo dejaba fuera reivindicaciones como nocturnidad, permisos, conciliación o jubilación parcial, además de mejoras para las acompañantes del transporte escolar.

A la espera de una salida, el conflicto afecta a miles de usuarios de líneas interurbanas que conectan municipios como Betanzos o A Coruña y, en general, a la movilidad del área metropolitana y de la provincia. En los últimos días, la Xunta había fijado servicios mínimos del 50% en hora punta (de 6.00 a 9.00 y de 18.00 a 21.00 horas) en rutas de menos de 25 kilómetros, y en las de mayor distancia se garantizaba una ida antes de las 14.00 y una vuelta después de las 18.00 horas.

La próxima semana será clave. La CIG avisa de que, si CCOO firma el preacuerdo, acudirá a los tribunales al considerar que no respeta lo votado por el sector, mientras UGT ha planteado la opción de un ‘convenio de eficacia limitada’ para 2025-2026 al que puedan adherirse quienes lo deseen.

⚙ Configurar cookies
0.080116987228394